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日前，第十四屆中華技能大獎獲得者名單公布，在30位獲獎者中，有一張年輕的面龐格外引人注目。她就是來自山東德州恒豐紡織有限公司的細紗擋車工、高級技師王曉菲。1985年出生的她今年只有34歲，卻已先后獲得全國勞動模范、全國五一勞動獎章、全國技術能手等榮譽稱號。

“帶著夢想工作”

榮譽的背后很少有人一帆風順，而是要付出比常人更多的努力，王曉菲就是如此。

王曉菲剛到恒豐公司細紗車間上班時只有18歲，當時車間里轟隆隆的機器聲和四處飛濺的棉絮令她心煩意亂。細紗車間是整個紡織廠內勞動強度最大的車間，一年四季都要保持在30攝氏度以上高溫運轉。特別是每年7-9月高溫高濕季節(jié)，長時間待在車間，每日重復同樣的工作，王曉菲總會面臨全身起痱子的情況。

環(huán)境的艱苦、操作技術的高要求讓不少人退縮了。當時和王曉菲一起來到細紗車間的有42名學員，沒過多久，就有不少人提交了辭職信，她也一度打起了“退堂鼓”?！懊刻於荚谏锨Т蔚刂貜椭粋€動作，手指上被勒出一道道血痕，下了班整個人像散了架一樣?！?/p>

苦歸苦，累歸累，但每當看到公司光榮榜上的一張張笑臉，王曉菲心底“當一名紡織狀元”的夢想就會被點燃。

“帶著夢想工作，枯燥的練兵就不會再讓我感到乏味。那時候我苦練操作，大家都說我長在了車間里。”天道酬勤，入行一年后，王曉菲便成為她所在車間的種子隊員。她坦言，能在短時間內取得這樣的成績，離不開自己干事的一股專心勁兒。

“要干就干到最好”

除了一股專勁外，王曉菲還注重創(chuàng)新?！皠?chuàng)新意味著超越，是企業(yè)生存發(fā)展的靈魂和動力?！蓖鯐苑普f。在干好本職工作之余，王曉菲把鉆研新技術、解決生產難題作為自己的一項使命。公司剛剛開始生產J4.8tex品種時，產品質量不穩(wěn)定，王曉菲和小組成員一起，先后進行了上百次實驗，多次改良，最終找到了最佳上機工藝，使棉紗一舉達到優(yōu)等質量指標水平，成為公司的拳頭產品之一。

在工作中，王曉菲始終堅持“要干就干到最好”的信念，摸索出很多創(chuàng)新性的操作方法。她多次主持公司新品種開發(fā)，帶頭研發(fā)的“軍用服飾紗線”和“森林氧吧紗線”均獲得國家專利。一次，王曉菲在工作中偶然發(fā)現，困擾車間多時的瞬時斷頭率居高不下的問題，是由于植物染紗線顏色的原因，斷頭后不易被擋車工發(fā)現，進而無法及時處理。在她的堅持下，車間增加了車頭激光燈來幫助擋車工及時發(fā)現斷頭。這一改進使擋車中的巡回減少了50%，為企業(yè)創(chuàng)造效益，進一步增添了發(fā)展活力。

“帶徒如深耕易耨”

王曉菲雖年輕，但她明白，要想讓整個行業(yè)、企業(yè)發(fā)展得更快更好，不能只靠個人的進步，團隊更重要。

多年來，王曉菲不斷將自己的技能絕活傳授給徒弟和新工。她所在的車間成立了“王曉菲操作輔導站”，她的手機號在全車間公示，她也24小時開機，只要有人遇到操作上的困難，王曉菲就會第一時間趕到現場指導示范?！按蠹议_玩笑說我就是操作輔導110。雖然忙得不可開交，但也樂此不疲。自己干好了只代表一個人，只有整個班組、整個車間、整個企業(yè)都搞好了，才是真正的好。”

在王曉菲的努力下，新工試用期由原來的3個月縮短到1個月，大大緩解車間用工緊缺問題。她帶出來的徒弟也個個技術過硬，每年都能在公司的操作競賽上取得好成績。其中一位叫李瑞瑞的徒弟，更是連續(xù)兩年獲得市級操作比賽第一名。

“帶徒弟猶如深耕易耨，想要激發(fā)他們的潛力，就得毫無保留地將自己的經驗和技能傳授給他們?！蓖鯐苑普f。截至目前，王曉菲已培訓新工1000余人次，帶出優(yōu)秀學員15人?！澳茉谝痪€崗位上踏實工作的年輕人都是好苗子，他們現在多吃些苦，是為以后的發(fā)展奠定基礎，這也是我們的責任所在?！?/p>